Ngày 4/11/2021, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam vừa có công văn gửi LĐLĐ TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai, Long An về việc hỗ trợ người lao động quay trở lại doanh nghiệp làm việc.

Theo đó,để hỗ trợ người lao động, doanh nghiệp thu hút và đón người lao động quay lại làm việc, góp phần sớm khôi phục sản xuất kinh doanh tại DN, phục hồi nền kinh tế trong điều kiện “bình thường mới”, “thích ứng an toàn, linh hoạt”, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các địa phương trên triển khai hỗ trợ đoàn viên và người lao động quay trở lại làm việc.

Đối tượng nhận hỗ trợ là đoàn viên và người lao động đã về quê, có nhu cầu quay lại DN làm việc (bao gồm cả người lao động đang tạm hoãn hợp đồng lao động hoặc đang nghỉ việc không hưởng lương do dịch bệnh theo thỏa thuận với DN về quê và quay lại làm việc sau khi DN phục hồi sản xuất).

Ảnh minh hoạ

Điều kiện nhận hỗ trợ là đoàn viên và người lao động đang làm việc theo hợp đồng lao động, có nhu cầu quay lại DN làm việc; bảo đảm quy định phòng, chống dịch COVID-19 theo quy định của cơ quan có thẩm quyền.

DN có đóng kinh phí công đoàn; có từ 5.000 lao động trở lên; sẵn sàng đón, hỗ trợ tiền lương, nơi ở, các nhu cầu thiết yếu khác cho đoàn viên và người lao động.

Hình thức hỗ trợ bằng tiền để công đoàn cơ sở phối hợp với DN tổ chức phương tiện (ô tô, tàu hỏa, máy bay) đón đoàn viên, người lao động quay lại làm việc. Mức hỗ trợ 50% tổng số kinh phí (chỉ cho phương tiện vận chuyển) tổ chức đón đoàn viên, người lao động quay lại làm việc. Nguồn kinh phí hỗ trợ từ Tổng LĐLĐ Việt Nam. Thời gian thực hiện hỗ trợ: Từ ngày 1/11/2021 đến hết 31/12/2021.

Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị LĐLĐ 4 tỉnh, thành trên chỉ đạo công đoàn cơ sở rà soát nhu cầu đón NLĐ quay trở lại làm việc; đồng thời, phối hợp với doanh nghiệp xây dựng đề xuất cụ thể đón NLĐ quay lại làm việc. Sau đó, tổng hợp danh sách và dự toán kinh phí gửi về Tổng LĐLĐ Việt Nam xem xét phê duyệt.